■企業(yè)使命 

能為員工提供最具發(fā)揮價(jià)值和提升自我價(jià)值的舞臺(tái)，為員工增值。  

能為客戶提供最具合作價(jià)值的產(chǎn)品和技術(shù)解決方案，為客戶增值。  

能為事業(yè)提供敬業(yè)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新的環(huán)境，提升專業(yè)價(jià)值，以產(chǎn)品報(bào)國(guó)。

■核心價(jià)值    

員工與企業(yè)共同進(jìn)步。

■企業(yè)愿景  

在所從事行（專）業(yè)能同世界最強(qiáng)手合作與競(jìng)爭(zhēng)，為民族工業(yè)爭(zhēng)光，讓員工自豪起來(lái)。

■司訓(xùn)  

敬業(yè)   學(xué)習(xí)   創(chuàng)新   塑造團(tuán)隊(duì)文化

■工作行為準(zhǔn)則  

從善意的角度去理解問(wèn)題    用積極的方法去解決問(wèn)題

■生活行為準(zhǔn)則  

尊重    諒解    關(guān)愛(ài)    愉快    健康

■經(jīng)營(yíng)理念  

對(duì)客戶服務(wù)理念： 以技術(shù)支持服務(wù)客戶    以快速應(yīng)對(duì)滿足客戶  

對(duì)供應(yīng)商理念： 誠(chéng)信    公平    雙贏  

對(duì)外協(xié)理念： 理念接近    資本優(yōu)化    優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)    共同發(fā)展

■經(jīng)營(yíng)方針  

科研為先導(dǎo)    管理為基礎(chǔ)    品質(zhì)為保證    服務(wù)為根本

■人才理念  

個(gè)人價(jià)值觀要與企業(yè)價(jià)值觀高度協(xié)調(diào)一致

■質(zhì)量方針  

客戶滿意是追求    “零缺陷”是目標(biāo)    領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)是關(guān)鍵    預(yù)防改進(jìn)是保證

■學(xué)習(xí)理念  

海水最深    海床最低    愿納百川    終成浩瀚

■對(duì)同行業(yè)的理念  

發(fā)現(xiàn)美好    發(fā)現(xiàn)優(yōu)異    不排斥    不詆毀

■分配理念  

1.決不讓勤懇  敬業(yè)  奉獻(xiàn)  有團(tuán)隊(duì)精神的員工吃虧  

2.讓有能力的人更愿發(fā)揮能力   讓有特長(zhǎng)的人更能發(fā)揮特長(zhǎng)

■工作管理理念  

信任是好的    流程監(jiān)督是更好的    自主經(jīng)營(yíng)是信任加流程監(jiān)督

■對(duì)員工理念  

員工是資源  是財(cái)富

■培訓(xùn)理念  

最簡(jiǎn)單的崗位也必須培訓(xùn)，沒(méi)有培訓(xùn)的員工是企業(yè)最大的成本。